Aktionstag »Frauen fahren Bus«: Einstieg in den Busfahrdienst
Service und Dienstleistungen
Der Aktionstag »Frauen fahren Bus« bringt am 16. September 2026 Frauen, Verkehrsunternehmen, Arbeitsmarktakteure und Politik zusammen. Pro Arbeit – Kreis Offenbach und der LHO zeigen Wege in den Busfahrdienst und Unterstützung für Arbeitgeber.
(Bild: Landesverband Hessischer Omnibusunternehmen e.V.)
Wie können Verkehrsunternehmen mehr Frauen für den Fahrdienst gewinnen? Welche Rahmenbedingungen braucht es dafür, und welche Unterstützungs- oder Fördermöglichkeiten können Betriebe nutzen? Diese Fragen stehen beim Aktionstag »Frauen fahren Bus« am 16. September 2026 im Mittelpunkt. Veranstaltet wird das Format von Pro Arbeit – Kreis Offenbach in Kooperation mit dem Landesverband Hessischer Omnibusunternehmen e. V.
Der Tag richtet sich sowohl an Frauen, die sich für einen Einstieg in die Busbranche interessieren, als auch an Unternehmen, die angesichts des Fahrpersonalmangels neue Zielgruppen ansprechen möchten. Im Programm geht es um Berufsbilder, Qualifizierung, betriebliche Rahmenbedingungen und den direkten Austausch zwischen Bewerberinnen, Arbeitgebern, Arbeitsmarktakteuren und Politik.
Vormittag für Interessierte am Fahrdienst
Von 10:00 bis 13:00 Uhr können Frauen die Busbranche kennenlernen. Verkehrsunternehmen präsentieren Fahrzeuge und informieren an Ständen über Arbeitsfelder, Einstiegsmöglichkeiten und Qualifizierung. Teilnehmerinnen können mit Fahrerinnen ins Gespräch kommen und Einblicke in den Berufsalltag erhalten. Ergänzt wird das Angebot durch einen Fahr- beziehungsweise Bussimulator mit der »Women Drive Challenge«.
Für die beteiligten Unternehmen bietet der Vormittag die Möglichkeit, direkt mit potenziellen Bewerberinnen und Quereinsteigerinnen in Kontakt zu kommen. Damit verbindet das Format Information, Berufsorientierung und erste Gespräche mit möglichen Arbeitgebern.
Austausch zu Arbeitsplätzen und Förderung
Ein Schwerpunkt liegt auf dem Arbeitgeberforum. Dort werden in Fachimpulsen und im direkten Austausch zentrale Fragen aufgegriffen: Warum lohnt es sich, Frauen gezielt für den Fahrdienst anzusprechen? Welche Potenziale entstehen dadurch im Umgang mit Fachkräfte- und Fahrpersonalmangel? Und was macht einen Arbeitsplatz für Frauen attraktiv?
Diskutiert werden unter anderem Dienstplanung, Arbeitszeitmodelle, Sicherheit, Betriebskultur sowie passende Sozial- und Umkleideräume. Außerdem geht es um Unterstützung bei Personalgewinnung, Einstellung und Qualifizierung. Vertreterinnen und Vertreter von Jobcenter und Agentur für Arbeit, RKW Hessen, Wirtschaft sowie weitere Fach- und Netzwerkpartner informieren über Lösungsansätze, Fördermöglichkeiten und Ansprechpartner. Dabei werden auch Anpassungen betrieblicher Rahmenbedingungen oder der Infrastruktur berücksichtigt.
Mobilität, Arbeitsmarkt und Politik im Dialog
Von 12:00 bis 13:30 Uhr ist ein offenes Mobility-Networking mit Hessens Arbeitsministerin Heike Hofmann vorgesehen. Kurze Impulse aus der Mobilitätsbranche und persönliche Einblicke aus dem Berufsalltag einer Busfahrerin bilden den Rahmen für Gespräche zwischen Unternehmen, Teilnehmerinnen, Politik und Arbeitsmarktakteuren.
Unternehmen und Interessierte, die am Arbeitgeberforum teilnehmen möchten, werden um Anmeldung bis zum 10. September 2026 per E-Mail an rink@lho-online.com gebeten. Der Aktionstag soll Fachkräftepotenziale sichtbar machen, Frauen und Betriebe zusammenbringen und konkrete Wege aufzeigen, wie mehr Frauen für den Busfahrdienst gewonnen werden können.
